Bölüm 549

Bu aynı zamanda, sadece yöneticilik becerilerini pazarlayan Park Bum-jin için başkan yardımcılığı yolunun da açıldığı anlamına geliyordu.

Park Bum-jin yutkunarak titreyen sesini gizlemeye çalıştı.

“Bu bir yalan.”

“Doğru.”

“…”

Park Bum-jin uzun süre duraksadı, sanki aklında çok şey vardı.

Tık. Tık.

Masaya parmaklarıyla vuran Yoo-hyun’a baktı.

Gözlerinin titremesi durmuştu.

“Hong ne önerdi?”

“Bundan sonra o kısmı size ben anlatacağım.” Bu bölüm noveⅼfire.net tarafından güncellenmiştir.

Yoo-hyun gülümsedi ve işaret etti.

Çınk.

Yoo-hyun, 30 dakika sonra Park Bum-jin’in ofisinden çıktı.

O kısa süre içinde çok konuştular.

Sonucu, kendisi ayrıldıktan beş dakika sonra gelen Hong Il-seop’tan gelen bir mesajla öğrendi.

-Park’ın beni aramasını sağlamak için ne tür bir sihir kullandın?

Park Bum-jin de çok sabırsız bir insandı.

Yoo-hyun kıkırdadı ve tam cevap verecekken başka bir mesaj geldi.

Bip.

-Bilgilendirme sona erdi. Görüşmeniz bittiğinde birinci kattaki müşteri hizmetleri merkezine gelin.

“Çoktan?”

Yoo-hyun, Kwon Se-jung’un mesajına gözlerini kırpıştırdı.

Çok fazla insan işin içinde olduğu için en az iki saat süreceğini düşündü.

Ama ne?

Bilgilendirme toplantısı, gereken sürenin yarısından daha kısa bir sürede sona erdi.

Yoo-hyun başını yana eğerek Hong Il-seop’a cevap gönderdi ve birinci kata indi.

Müşteri hizmetleri merkezi açıktı ve lobinin kenarında yer alıyordu.

Yoo-hyun, orada, küçük masaların sıralandığı yerde Kwon Se-jung ve Jang Jun-sik ile buluştu.

“Hyun-woo nerede?”

Yoo-hyun yanlarına oturduğunda Jang Jun-sik cevap verdi.

“Teknoloji direktörü ekibiyle görüşüyor.”

“Gerçekten mi? Nasıl geçti?”

“Evet. Bilgilendirme toplantısı iyi geçti.”

“İşler yolunda gitti.”

Kwon Se-jung, Jang Jun-sik’in ardından başını salladı, ama neden bu kadar üzgün görünüyordu?

“Neden böyle görünüyorsun? Bir şey mi ters gitti?”

“Hayır, öyle değil, sadece Hyun-woo…”

“Hyun-woo ne dedin?”

Yoo-hyun’un sorusu üzerine Kwon Se-jung tereddüt etti.

Uzaktan yüksek bir ses geldi.

“Erkek kardeş!”

“Ah, Hyun-woo. Buraya gel.”

Yoo-hyun onu selamladı ve el salladı.

Jung Hyun-woo tek adımda yanına koştu.

Çığlık.

Yoo-hyun bir sandalye çekip Jung Hyun-woo için yer açtı.

Oldukça narin bir görünümü olan Jung Hyun-woo, yerine oturarak onu sıcak bir şekilde karşıladı.

“Teşekkür ederim. Nasılsınız?”

“Elbette iyiyim. Bugün iyi geçtiğini söylemiştin, değil mi?”

“Bu, Se-jung ve Jun-sik sayesinde oldu. Bugün çok çalıştınız.”

Jung Hyun-woo, Yoo-hyun’un yanına otururken neşeli bir şekilde gülümsedi, Kwon Se-jung ise garip bir şekilde karşılık verdi.

“Ah evet.”

“Ne oldu kardeşim? Ortam neden böyle?”

Yoo-hyun’un inanmaz bir şekilde sorması üzerine Jung Hyun-woo onun yerine cevap verdi.

“Se-jung çok yorgun olmalı, değil mi?”

“Sanırım öyle.”

“Bunu biliyordum. O zaman Seul’e döndüğümde birlikte koşuya çıkalım.”

“Koşma?”

“Sabahları koşuyorum. İşe gitmeden önce yaklaşık 30 dakika?”

“Hayır, olmaz. Bu beni daha da yorar.”

Kwon Se-jung elini salladı ama Jung Hyun-woo’nun iradesini durduramadı.

Hızlı karar verme alışkanlığı vardı ve Kwon Se-jung’u ikna etmeyi başardı.

“Hayır, hayır. Koşmak dayanıklılığınızı artıracak ve daha az yorulmanızı sağlayacak. Ayaklarınızda herhangi bir sorun yok, değil mi? Bir kere denemeniz yeterli.”

“Bu beni ilgilendirmiyor…”

“Yoo-hyun bunu her gün yapıyor. Şirkete katıldığımdan beri onun tavsiyesi üzerine koşuyorum.”

Jang Jun-sik, Yoo-hyun’un adını söylediği anda gözlerini kırpıştırdı.

“Böylece?”

“Evet. Jun-sik, sen de bize katılmalısın. Şirkette koşturmak güzel olurdu bence, ne dersin abi?”

Koşu rotasını şirkete göre değiştirmeyi çoktan düşünmeye başlamıştı.

Yoo-hyun, Jung Hyun-woo’nun önerisini fazla düşünmeden kabul etti.

“Birlikte koşmak güzel olurdu. Orada ayrıca Han Nehri de var.”

“Harika! Gitmek için sabırsızlanıyorum.”

“Geldiğiniz anda rotayı değiştirebilir ve başlayabiliriz.”

“O zaman ben de koşarım.”

Jang Jun Sik, Yoo-hyun’un koştuğunu duyar duymaz elini kaldırdı.

Ancak müdür yardımcısı Kwon Se-jung’un ilgisi yoktu.

“Koşmaya katılmayacağım.”

“Şimdikinden çok daha iyi olacak. Kendinizi daha enerjik hissedeceksiniz.”

“Hayır, teşekkürler. Bu haliyle daha iyi.”

“Hayır, gerek yok. Denemeniz lazım. O zaman şimdilik dört kişi olalım.”

Kwon Se-jung karşı çıktı, ancak Jung Hyun-woo onun yerine karar verdi.

Sözlerinden de anlaşıldığı üzere, kararlı ve iddialı bir üsluba sahipti.

Jung Hyun-woo bununla da yetinmeyip, herhangi bir itirazı önlemek için kurallar koydu.

“Öncelikle, koşmayı organizasyonumuzun temel kuralı haline getirelim ve bunu ihlal edenlere ceza verelim.”

“…”

“Katılımcıların listesini, programı ve ders planını hazırlayıp size göndereceğim. Ayrıca bize üniformalar da temin edeceğim.”

Jung Hyun-woo meseleyi sorunsuz bir şekilde sonuçlandırdı.

Kwon Se-jung hiçbir şey söyleyemedi ve ağzını kapattı.

Yoo-hyun onun yüz ifadesine güldü.

“Denemekten başka çareniz yok. İlk başta zor, ama yapmaya başlayınca kolaylaşıyor.”

“Ah, bilmiyorum.”

Kwon Se-jung başını salladı.

Vroom.

Dönüş yolunda Yoo-hyun, Jung Hyun-woo’nun hikayesini dinledi.

“Ne? Hyun-woo mu?”

Kwon Se-jung, Yoo-hyun’a daha önce olanları anlattı.

“Evet. İki yüzlü bir adam. İlk başta çok nazik ve arkadaş canlısıydı, ama sonra herkesi kontrol altına aldı.”

“Nasıl?”

“Gördünüz değil mi? İnsanları nasıl koşmaya teşvik ettiğini. Bunu on kat daha fazla yaptı.”

“Ne demek istiyorsun?”

“Birisi kişisel nedenlerden dolayı başka bir kuruluşa geçemeyeceğini söylediğinde, o da ‘geçmek zorunda değilsiniz’ dedi. ‘Sanki hiç yaşanmamış gibi davranacağım’ dedi.”

Bunu söylemek yapmaktan daha kolaydı. Çok cesur olmadıkça birini bu şekilde zorlamak imkansızdı.

Eğer bir kişi bile direnirse, bu durum hızla yayılabilir.

“İnsanlar nasıl tepki verdi? Herhangi bir olumsuz tepki olmadı mı?”

“Öyleydi. Ama sonra onlara havuç ikram etti. Herkesin ihtiyacına uygun havuçlar.”

“Bu onun akıllıca bir hareketiydi.”

“Öyleydi, ama… doğru olup olmadığından emin değilim.”

“Neden?”

“Hepsinin de geçerli sebepleri vardı. Sanki onları çok fazla zorluyordu.”

“Herkesi memnun etmek zordur.”

Bazen, örgütün iyiliği için kişisel fedakarlıklar kaçınılmazdı.

Yan etkileri en aza indirmek için Jung Hyun-woo, Yoo-hyun’u bir tazminat planı almaya yönlendirdi, ancak bu mükemmel bir çözüm değildi.

Kwon Se-jung bu durumdan endişeliydi.

“Ya işten ayrılırlarsa? İş gücünde bir boşluk oluşacak.”

“Hyun-woo’nun muhtemelen bir yedek planı vardır.”

“Yedek plan mı?”

“Evet. İş biriminden daha fazla kişiyle ikinci bir planı olduğunu söyledi. Ayrılırken bana bunu anlattı.”

-Şu anki planın gerçekleşmeme ihtimali yüksek, ancak iki kişinin ayrılmasını bekliyorum. Eğer biri ayrılırsa, yedek plana geçeceğim.

Yoo-hyun, Jung Hyun-woo’nun sözlerini hatırladı ve Kwon Se-jung şaşkına döndü.

“Bu kadar kısa sürede bu kadar çok şey mi hazırladı?”

“Ben de şaşırdım.”

“Ulsan’da ne öğrendi?”

“Sana söylemiştim, o bir yönetim uzmanı.”

Kwon Se-jung hızla başını salladı.

“Katılıyorum. Bu sefer ondan çok şey öğrendim.”

“Ayrıca ondan bir şeyler öğrenebileceğim kıdemli bir kişi olduğunu da düşündüm.”

Aracı kullanan Jang Jun Sik de başını salladı.

Önyargılarından sıyrılmış, oldukça etkilenmiş görünüyordu.

Yoo-hyun meslektaşına ve kendisinden daha genç olan arkadaşına baktı ve gülümsedi.

“Bundan sonra her şey çok eğlenceli olacak.”

“Koşu kısmı hariç.”

Yoo-hyun, Kwon Se-jung’un mırıldanmalarını umursamadan pencereden dışarı baktı.

Parlak güneş ışığı ona geleceği gösteriyor gibiydi.

Anyang’da geçirdiği süre kısa olsa da, bu gezi etkili oldu.

Gelecek personelin bilgilendirme toplantısıyla koordinasyonu sağlandıktan ve genel müdür Park Bum Jin’in emekli olması ikna edildikten sonra, organizasyonel yeniden yapılanma hızla ilerledi.

Ofis yeri olarak, Jung Hyun-woo’nun önceden kontrol ettiği OLED 2 fabrikasının üçüncü katına karar verildi.

Başka bir bölgeye taşınan personele 50 milyon won faizsiz kredi, çocuklarının eğitim masrafları ve küçük bir teselli ödemesi yapıldı.

Ancak onların kalplerini tazminat planından daha çok etkileyen başka bir şey vardı.

Bu, genel müdür Hong Il Seop’un bizzat gönderdiği bir e-postaydı.

Yoo-hyun, Jung Hyun-woo’ya da kopyaladığı örnek bir e-posta aldı.

-Hansung Display’in geleceğine yön verecek olan geleceğin ürün bölümünün bir üyesi olmanızdan dolayı içtenlikle memnuniyet duyuyorum. Kwon Ik Tae’nin OLED cihazlar konusundaki uzmanlığına büyük saygı duyuyorum ve Kwon Ik Tae’nin hedeflerine ulaşabileceği bir ortam yaratmak için elimden gelenin en iyisini yapacağım…

Bu sadece Kwon Ik Tae’nin kıdemlisiyle ilgili değildi.

Moon Sang Sik’in menajeri, Shim Jae Kyu’nun kıdemlisi, Cha Mi-kyung’un kıdemlisi, Lee Jin Hyuk’un asistanı ve benzerleri.

E-postada, gelecekteki ürün geliştirme bölümündeki her bir bireyin özelliklerini dikkate alarak kişiselleştirilmiş bir mesaj yer alıyordu.

Bu, genel müdür Hong Il Seop için sadece bir kopyala yapıştır işlemiydi, ancak alıcılar için büyük bir teşvik oldu.

Yoo-hyun isimlerle eşleştirilen her içeriği okudu ve kıkırdadı.

“İnsanların kalbine nasıl dokunacağını gerçekten biliyor.”

Jung Hyun-woo.

Yoo-hyun’un hatırladığına göre, insanlarla iletişim kurma konusunda olağanüstü bir yeteneği vardı.

Onun incelikli ama detaylı hamleleri sayesinde, geleceğin ürün bölümünü oluşturan gemi daha hızlı yol almayı başardı.

Gemi birkaç gün sonra rüzgarla birlikte hareket etmeye başladı.

Tıklamak.

Yoo-hyun, telefonunu kulağına tutarken sistemde beliren bildirime göz attı.

-Önemli personel değişiklikleri duyurusu

(Eski) Yeni Nesil Malzeme Geliştirme Ekibi: Hyun Geun Young, kıdemli, (Mevcut) Gelecek Ürünler Bölümü: Hyun Geun Young, sorumlu

(Eski) Yeni Teknoloji Entegrasyon Ekibi: Jang Jae Ho, yönetici, (Mevcut) Gelecek Yönetim Kurulu Tasarım Ekibi: Jang Jae Ho, ekip lideri

(Eski) OLED Malzeme Ekibi: Oh Young Pyo, kıdemli, (Mevcut) Gelecek Modül Geliştirme Ekibi: Oh Young Pyo, ekip lideri

(Eski) LED Gelişmiş Modül Ekibi: Ha Tae Min, kıdemli, (Mevcut) Geleceğin Gelişmiş Teknolojileri Ekibi: Ha Tae Min, ekip lideri

Jung Hyun-woo’nun sesi kulağına ulaşıyordu.

-Öncelikle, organizasyonu esas olarak geliştirme departmanlarına göre yapılandırdım.

“Geri kalanını daha sonra yapacaksın, değil mi? Yakın olsanız bile, onlarla aynı ligde değilsiniz.”

Bu doğruydu.

Başka bir kuruluşa geçen personelin uyum sağlaması biraz zaman aldı.

Gelecek ürün bölümünden teknoloji transferi konusu da vardı, bu nedenle şimdiye kadar onlara destek olan Jung Hyun-woo’nun onlarla kalması çok daha kolay olurdu.

Yoo-hyun rahatlamıştı ama aynı zamanda üzgündü.

Ama Jung Hyun-woo’nun sesi son derece neşeliydi.

İşte bu yüzden daha iyi. Kimse bana dokunamaz.

“Yine de, takımda olduğunuz zamana kıyasla daha stresli olmalı.”

-Bu çok daha iyi. Kendi organizasyonumu kurabiliyorum ve işleri istediğim gibi koordine edebiliyorum. Çok heyecan verici.

“Bundan zevk alıyor musun?”

-Haha! Ben de bonus alıyorum. Tabii ki bundan keyif alıyorum.

Jung Hyun-woo’nun Ulsan’da kalıp daha çok çalışmasının sebebi, kahkahalarından anlaşılıyordu.