Bölüm 535

Yoo-hyun meslektaşına inanmaz bir ifadeyle baktı.

“Ne kadar komik bir adam.”

“Bana yetişmek için daha çok yolun var. Neyse, e-postanın içeriğini ben yazacağım.”

“Bununla övünmen gerekmiyor muydu? Gerçekten iyi olduğundan emin misin?”

“Organizasyonun kurulması şerefine yönetmenin bize bir içki ısmarlaması için bu kadar şey yapmam gerekmiyor mu?”

“Bu çok iyi bir tutum, Takım Lideri Kwon.”

Yoo-hyun, neşelenmiş gibi görünen meslektaşına başparmağını yukarı kaldırarak onay verdi.

O öğleden sonra, gönderen olarak Yoo-hyun’un adıyla bir e-posta gönderildi.

İçeriği alan CTO Park Bum-jin şaşkına döndü.

“Bu da ne? Hong şu anda bizimle rekabet etmek istediğini mi söylüyor?”

“Görünüşe göre Stratejik Ürün Grubu, Geleceğin Teknolojisi TF’sini öne çıkarmaya kararlı.”

Karşısında oturan araştırma merkezinin yöneticisi Park Bum-jin’e sordu.

“Yarı iletken ekran teknolojisi incelemesinin sonuçlarına sahip misiniz?”

“Evet. Sonuçlar negatif. Her ihtimale karşı tüm vakaları tekrar inceleyeceğim.”

“Güzel. Bakalım TF lansman töreninde neler diyecekler.”

Park Bum-jin dişlerini sıktı.

Üretim teknolojisi merkezinin müdürü de duruma çok öfkelendi.

“Aman Tanrım. Başkanın yapabileceği tek şey bu mu? Verimliliğin sıfır olduğu apaçık ortada. Neden bunu yapmamızı istiyor?”

Mobil iş biriminin yöneticisi de olumsuz bir tepki gösterdi.

“OLED yapacağını söylemişti, bu imkansızdı, şimdi de yarı iletken ekran mı yapıyor? LCD ile kazandığı tüm parayı boşa harcıyor.”

Japon araştırma merkezinin müdürü de içeriği inceledikten sonra başını salladı.

“Sony mikro LED’den vazgeçti ve mini LED’e yöneldi.”

Yönetim inovasyonundan sorumlu kişi de farklı bir açıdan endişeliydi.

“Yatırılan paralarla uğraşmak zaten yeterince zor, bir de acaba başka bir işe yaramaz fabrika daha mı kuracak?”

Hiçbir yerde olumlu bir görüş yoktu.

Hepsi TF lansman töreninin yapılacağı günü dört gözle bekliyordu.

Future Technology TF şirket sisteminde görünmüştü ancak resmi olarak piyasaya sürülmemişti.

Henüz duyurulmamıştı bile, ama bir şekilde haberdar oldular ve onunla iletişime geçtiler.

-Tebrikler, Takım Lideri Han. Artık size müdür diye hitap etmeliyim.

“Yardımınız sayesinde oldu, kıdemli. Gelecekte de sizinle iyi bir şekilde çalışmayı umuyorum.”

Kim Seon-dong’dan başlayarak, Yoo-hyun oldukça fazla telefon görüşmesi yapmak zorunda kaldı.

Elbette, bunların hepsi doğru kararlar değildi.

E-postanın yarattığı domino etkisi nedeniyle, teknolojiyle ilgili sürekli sorular almaya devam etti.

Şimdi bile, işten sonra yakındaki bir lokantaya uğradığında telefon çalmaya devam ediyordu.

Çalıyor. Çalıyor.

Tokatlamak.

Yoo-hyun telefonunu sessiz moda aldı ve cebine koydu.

Yanında oturan Kwon Se-jung sordu.

“Neden cevap vermiyorsun?”

“İşten izinliyim. İş görüşmelerine katılmak istemiyorum.”

“Gerçekten çok büyük bir olay olmalı. Konu hakkında hiçbir şey bilmeyenler bile arıyor.”

“Onlara iş verdiğim için beni öldürmek istediklerini düşünmüyor musun?”

İşçilerin bakış açısından, üzerlerine absürt bir görevin düşmesi söz konusuydu.

Üst düzey yetkililer kendi çıkarlarını gözetmeye başladığı için, bu durumdan kaçış yolları yoktu.

Başka bir deyişle, sinir bozucuydu.

Yoo-hyun’un sözleri Kwon Se-jung’un omuz silkmesine neden oldu.

“Haha. Grup lideri bizi koruyacak.”

“Evlat, güzel dersler aldın. Bu arada, bir içki içmeye ne dersin?”

Yoo-hyun kadehini kaldırdı, Kwon Se-jung ve Jang Jun-sik de kendi kadehlerini kaldırdılar.

“İyi.”

“Evet, efendim.”

Çınlama.

İş yerinde konuşacak çok şeyleri olan üç kişi keyifle içki içti.

İş yerinde birçok anıyı paylaşmışlardı, ama dışarı çıktıklarında durum farklıydı.

Alkol eşliğinde, birikmiş olan hikayeleri döktüler.

“İnovasyon Stratejisi Ofisinde çalıştığım dönemde…”

“Bunu son sergide deneyimledim…”

“Bunu Grup Strateji Ofisi aracılığıyla öğrendim…”

Her bir bireyin hikayesi kuruluşa taşındı ve doğal olarak Shinwa Semiconductor’ın satın alınması konusu gündeme geldi.

Shinwa Semiconductor’ın satın alınması, Gelecek Teknolojileri Görev Gücü ile İnovasyon Stratejisi Ofisi arasındaki bağlantıyı sağladı.

Bunun planın ilk adımı olması gerektiğini de biliyorlardı.

Kwon Se-jung, İnovasyon Stratejisi Ofisi’ndeki kıdemlilerini düşünerek şöyle dedi.

“Shinwa Semiconductor’ın satın alınmasıyla ilgili sorunu çözmek için çok çalışıyorlar. Muhtemelen şu anda bile çalışmaya devam ediyorlar.”

“Biliyorum, zor zamanlar geçiriyorlar. Ama aynı zamanda çok büyük ilerleme kaydettiklerini de biliyorum.”

“Buradaki kilit nokta satın alma fiyatını düşürmek, değil mi?”

“Doğru. Bu, satın almayı mümkün kılmanın tek yolu.”

Yoo-hyun, Kwon Se-jung’un sorusuna başıyla onay verdi.

Han Sung Grubu, beş yıl önce Shinwa Semiconductor’ı satın almayı düşünmüştü.

Başkan Shin Hyun-ho devreye girdi, ancak siyasi sorunlar nedeniyle sonunda iptal edildi.

Han Sung Grubu’nun o dönemde belirlediği azami miktar 1 trilyon won’du.

Eğer mevcut fiyat üzerinden 1,5 trilyon won’a denk bir fiyat elde edebilirlerse?

Başkan Shin Hyun-ho da dahil olmak üzere kurum içindeki kişileri ikna etmenin mümkün olduğunu düşünüyorlardı.

Bardağını boşaltan Kwon Se-jung sordu.

“Acaba Micron’un onları satın alamamasının sebebi çok yüksek fiyat istemeleri mi?”

“Muhtemelen zayıf yönlerine tutunuyorlar ve onu kullanıyorlar. Artık dayanamayacaklarını düşünüyor olmalılar.”

“O halde bu zayıflığı tam olarak tespit etmek önemli. Eğer fiyatı da düşürmek istiyorsak.”

“Aynen öyle. İyi bir sezginiz var.”

Yoo-hyun başparmağını kaldırdı ve Kwon Se-jung bir adım daha ileri gitti.

“Ben de öyle düşünmüştüm. Ama biraz tuhaf.”

“Bu nedir?”

“Aslında durum böyleyse, kendimizi bu kadar zorlamamızın bir anlamı yok.”

Kwon Se-jung’un sözleri yanlış değildi.

Eğer tek amaçları Shinwa Semiconductor’ın satın alınmasına yardımcı olmaksa, bu kadar yaygara koparmalarına ve diğer departmanları zorlamalarına gerek yoktu.

Biraz taklit ederek bunu başarabilirlerdi.

Elindeki bardakla oynayan Yoo-hyun, başını kaldırıp iki kişiye baktı.

-Yoo-hyun, seninle uzun süre çalışmak istiyorum. Daha çok çalışacağım.

-Daha da gelişmek istiyorum ki sizinle daha uzun süre kalabileyim, efendim.

Ona her zaman güç ve motivasyon veren iki kişiyle, birlikte çalışmak istediği harika meslektaşları ve gençleriyle karşı karşıya geldi.

Birlikte kalmak istediği iki kişiye gerçek niyetini açıkladı.

“Shinwa Semiconductor’ın satın alınması, bu işin asıl amacı değil, ara bir süreçtir.”

“Öyleyse bu nedir?”

“Bu şirketi nihayet düzgün bir şekilde yönetmek istiyorum.”

Yoo-hyun konuşmasını bitirdikten hemen sonra oldu.

Yardımcısı Kwon Se-jung sırıttı.

“Ekran ekibine geri dönme kararınız çok doğru bir seçim oldu.”

“Neden?”

“Şimdi büyük bir vizyona sahip bir organizasyonun ikinci adamı oldunuz. Değil mi, üçüncü adam?”

“Üçüncü ya da yüzüncü olmam umurumda değil. Sizi sonuna kadar takip edeceğim, efendim.”

Kwon Se-jung’un ardından Jang Jun-sik de beklenmedik bir şekilde hedeflerini dile getirdi.

Yoo-hyun, kendisine her zaman sadık olan kıçına kıkırdadı.

“Jun-sik, artık takip etmeyi bırakıp liderlik etmeye başlamalısın. Sonuçta sen üçüncü komutansın.”

“Evet efendim. Size kendimin daha gelişmiş bir versiyonunu göstereceğim.”

Yoo-hyun, coşku dolu bir şekilde elini Jang Jun-sik’in omzuna koydu ve kadehini kaldırdı.

“Yarından itibaren çok yoğun bir tempoda çalışacağız. Birçok engel ve zorlukla karşılaşacağız. Ve küçük bir ekip olduğumuz için başkaları tarafından küçümseneceğiz.”

“Merak etmeyin. Buna hazırlıklıyız.”

“Ben de iyiyim. Daha çok çalışacağım.”

Yoo-hyun, kararlılıklarını gösteren ikinci ve üçüncü komutanlara kadehini uzattı.

Çıt diye ses geldi.

Üç bardak doğal olarak ortada buluştu.

“Pekâlâ. Madem bu işin içindeyiz, elimizden gelenin en iyisini yapalım. Geleceğin Teknolojisi için…”

Yoo-hyun, neşeli bir şekilde kadeh kaldırmak üzereyken, arkasından gelen yüksek bir sesle sözü kesildi.

“Burada ne yapıyorsunuz? Benim bölgemde bir şeyler mi planlıyorsunuz?”

İlk tepki verenler Kwon Se-jung ve Jang Jun-sik oldu.

“Yönetmen Kim.”

“İyi günler efendim.”

“Buraya sizi getiren nedir?”

Yoo-hyun arkasını dönüp yönetmen Kim Hyun-min’e sordu; yönetmen ise şaşkınlıkla ona bakıyordu.

“Beni buraya getiren ne? Şirketi tek bir e-postayla altüst eden sizsiniz ve bana mı soruyorsunuz?”

“Telefona cevap vermediğinde endişelendim. Neden böyle davranıyorsun?”

Takım lideri Choi Min-hee, Kim Hyun-min’in yanına hafifçe vurdu ve Kim Hyun-min sinirlendi.

“Ne zaman yaptım?”

“Bana sürekli onun nereye gittiğini soruyordun.”

Bölüm şefi Kim Young-gil de sohbete katıldı ve Kim Hyun-min hiçbir şey bilmiyormuş gibi davrandı.

“Ne demek istediğinizi hiç anlamıyorum. Neyse, buraya oturabilir miyiz?”

“Elbette. İçeceklerin parasını ödemeye geldiniz, bu yüzden size yer vermek zorundayız.”

Yoo-hyun hemen yan masadan bir sandalye getirdi ve Kim Hyun-min dilini şıklattı.

“Vay canına. Bu adam beni şaşırtmaktan asla vazgeçmiyor.”

“İltifatınız için teşekkür ederim.”

Yoo-hyun iyi niyetli bir gülümsemeyle karşılık verdi ve yıldırım hızıyla üç bardağı daha doldurdu.

Sonra önce o kadehini kaldırdı. Yeni roman bölümleri novel-fire.net adresinde yayınlanmaktadır.

“Öyleyse, bir araya gelmemizi kutlamak için kadeh kaldırıyorum.”

“Buyurun, anlatın. İçeceklerden bahsetmediğiniz sürece dinlerim.”

Kim Hyun-min homurdanarak bardağını kaldırdı ve kısa süre sonra altı bardak toplandı.

Hepsi de Yoo-hyun ile yakın ilişkisi olan kişilerdi.

Yoo-hyun, harika meslektaşlarının önünde tek bir kelime söyledi.

“Geleceğin Teknolojileri Fonu’na elleriyle ve ayaklarıyla yardım ve destek verecek olan Yönetmen Kim Hyun-min’e alkışlar.”

“Şerefe.”

Çınlama.

Kadehini isteksizce tokuşturan Kim Hyun-min’in yüzünde inanılmaz bir ifade vardı.

“Bu çocuk benimle dalga geçmeye mi çalışıyor?”

“Hahaha.”

Herkes Kim Hyun-min’e bakarak neşeyle güldü.

O gün, Geleceğin Teknolojileri TF’nin ilk yemeği, sonuna kadar kahkahalarla doluydu.

Ertesi sabah, ofis kapısına Geleceğin Teknolojisi TF’nin isim levhası asıldı.

Çok büyük bir olay değildi, ancak kuruluşun sembolik bir anlamı vardı.

Bunu kutlamak için birçok kişi teker teker 11. kattaki ofise geldi.

Yoo-hyun’a bir ot kuklası veren yardımcı şerif Jo Mi-ran da onlardan biriydi.

Yoo-hyun onu alırken geniş bir gülümsemeyle karşılık verdi.

“Böyle bir şeyi neden getirdin?”

“Ofisiniz bir odada olduğu için bir şeyler getirmem gerektiğini hissettim. Sanki yeni bir eve gitmiş gibi oldum.”

“Herkes bunu söylüyor ve bir şeyler getiriyor. Ha? Bebeğin üzerinde isim etiketi de mi var?”

Yoo-hyun küçük bir saksıdaki ot bebeği inceledi ve gözleri faltaşı gibi açılmış bir şekilde sordu. Jo Mi-ran üçünden birini işaret etti.

“Evet. Bunun gözleri en büyük ve yüzü en yakışıklı olanı, bu yüzden sizin olsun efendim. Lütfen iyice sulayın. Büyüdüğünde çok güzel görünecek.”

“Haha. Ona iyi bakacağım.”

Yoo-hyun, yüzünde hoş bir gülümsemeyle, üç çimen bebeğini pencerenin önüne dizdi.

Üzerlerinde Han Yoo-hyun, Kwon Se-jung ve Jang Jun-sik’in isimleri yazılıydı.

Çimden yapılmış bebekler ışıl ışıl gülümsüyorlardı.

Onlar sayesinde ofis daha aydınlık bir hale geldi.

Tabii ki, Yoo-hyun sadece hediyeler almakla kalmadı.

Aldığı kadarını vermedi ama samimiyetini gösterdi.

“Takım lideri, lütfen biraz pirinç keki alın.”

“Ah, bu shiru pirinç keki. Bunu ne zaman hazırladınız?”

Takım lideri Choi Min-hee, pirinç kekini alırken şaşkınlıkla sordu. Yoo-hyun yana doğru işaret etti.

“Bu Jun-sik’in fikriydi. Bu tür şeylerle ilgilenmekte iyidir.”

“Doğru. Hatta yönetmen Han’ı görmeye gittiğimizde gerçek bir domuz kafasıyla bir ritüel bile gerçekleştirdi.”

“Haha. Aynen öyle. Onun sayesinde her türlü deneyimi yaşadım.”

“Eğlenceli ve güzel, değil mi? Kolay olmayacak ama işinizin tadını çıkarın. Her zaman size yardımcı olurum.”

“O halde sana güveneceğim.”

Yoo-hyun neşeli bir şekilde gülümsedi ve Choi Min-hee’nin elini sıktı.

Bundan sonra birçok kişi pirinç kekini alıp destek sözü verdi.

Yoo-hyun, verdiği şeyin kendisine geri döndüğünü yeniden hissetti.

Ziyaretçileri karşılama işleminin epey uzun sürmesinin ardından ofiste sadece üç kişi kalmıştı.

Kwon Se-jung dilini dışarı çıkardı.

“Sanki eve taşınma partisi gibiydi.”

“Doğru. Çok çalıştınız. Özellikle sen, Jun-sik. Çok iş başardın.”

“Hayır efendim. Ben hiçbir şey yapmadım.”

Jang Jun-sik, sanki özür diliyormuş gibi sürekli monitöre bakıyordu.

Endişeli görünüyordu ama baştan acele etmeye gerek yoktu.

“Hatta e-postaları bile düzenlediniz. Bu yeterli.”

Yoo-hyun, Jang Jun-sik’i teselli etti ve Kwon Se-jung da birkaç söz söyledi.

“Çok sayıda e-posta geldi. Özellikle de CTO tarafından.”

“Aceleleri var, bu yüzden anlaşılabilir bir durum.”

“Ama onları böyle ortada bırakmanın doğru olup olmadığını merak ediyorum.”

“Neden?”

“Geleceğin Ürünleri Araştırma Laboratuvarı ile çok fazla bağlantıları var, değil mi? Sanırım bir şekilde onların yardımına ihtiyacımız var.”

Teknoloji Direktörü (CTO) personelini Gelecek Ürün Araştırma Laboratuvarı’nı taşımak için mi kullanacağız?

Yoo-hyun meslektaşına sordu ve meslektaşı da cazip bir fikir ortaya attı.

“Aklınızda bir plan var mı?”

“Kabaca.”

“Dinleyelim bakalım.”

“Şimdi?”

Kwon Se-jung sordu ve Yoo-hyun hemen yanıtladı.